Staat u op de loonlijst van uw onderneming? Dan kunt u via de werkkostenregeling uzelf een belastingvrije vergoeding van maximaal € 2.400 verstrekken.
Werkkostenregeling
De werkkostenregeling is in het leven geroepen om als werkgever onbelaste vergoedingen te verstrekken aan uw werknemers. De hoogte hiervan, ook wel de vrije ruimte genoemd, hangt af van de jaarlijkse fiscale loonsom. Voor 2023 kan de vrije ruimte berekend worden door 3% over de eerste € 400.000 loonsom te hanteren. Hierboven betreft de vrije ruimte 1,18% van de fiscale loonsom.
Mocht u de vrije ruimte overschrijden, dan betaalt u als werkgever 80% eindheffing via de loonbelastingen.
Onbelaste vergoeding verstrekken
Binnen de vrije ruimte mag u ook een onbelaste vergoeding verstrekken aan uzelf als directeur. U staat immers op de loonlijst van uw onderneming, waardoor u gebruik kan maken van de voordelen binnen de werkkostenregeling.
Een onbelaste vergoeding van € 2.400 per jaar per werknemer wordt door de Belastingdienst aangemerkt als gebruikelijk. Het is dus zeker interessant om deze onbelaste vergoeding te benutten via uw salarisrun!
